Экономист объяснил, почему 11-дневные новогодние каникулы полезны для российской экономики

Экономист объяснил, почему 11-дневные новогодние каникулы полезны для российской экономики
Источник: Roman Denisov/Global Look Press
Профессор Финансового университета Александр Сафонов рассказал, как продолжительные праздники влияют на производительность труда.

Премьер-министр Михаил Мишустин утвердил календарь праздничных и выходных дней на 2027 год. Предстоящие новогодние каникулы продлятся 11 дней — с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года включительно. Выходные, совпадающие с 2 и 3 января, перенесены на 5 ноября и 31 декабря 2027 года соответственно.

Профессор Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов в эфире Радио КП объяснил, почему продолжительный отдых необходим работникам и какую пользу он приносит экономике.

По словам эксперта, при формировании производственного календаря правительство стремится избежать ситуаций, когда праздничные дни разрывают рабочую неделю. Такой подход начал применяться в начале 2000-х годов. Он позволяет сохранять привычный рабочий ритм и сокращать время, необходимое сотрудникам для возвращения к своим обязанностям после отдыха.

Сафонов также напомнил, что продолжительные зимние праздники имеют давнюю историческую традицию. Еще в XV–XVII веках существовали ограничения на работу в рождественские дни. По мнению профессора, подобные перерывы особенно важны зимой, когда короткий световой день и накопившаяся усталость могут отрицательно влиять на работоспособность человека.

Эксперт не согласился с оценками, согласно которым длительные каникулы наносят экономике исключительно ущерб. В эфире прозвучали расчеты, по которым новогодний отдых в 2025 году обошелся стране примерно в 1,2–1,3 трлн рублей недопроизведенного ВВП. Сафонов считает подобный подход слишком формальным, поскольку он не учитывает последствия чрезмерной трудовой нагрузки и перераспределение экономической активности.

При этом, подчеркнул профессор, продолжительные выходные создают дополнительные возможности для туризма, общественного питания, развлечений и других направлений сферы услуг.

«В этот период времени они получают возможность от людей, которые оказываются свободными, получить дополнительные доходы за счет того, что они куда-то поедут, будут развлекаться, пойдут лишний раз в рестораны, в кафе, посетят кинотеатры», — пояснил Сафонов.

Он добавил, что значительная часть российской экономики продолжает работать независимо от праздничного календаря. Транспорт, электроэнергетика, добывающие отрасли и химические предприятия относятся к производствам с непрерывным циклом. Поэтому длительные выходные не означают полной остановки экономической деятельности.

Кроме того, праздничный период может использоваться для ремонта и технического обслуживания оборудования. Сафонов привел в пример предприятия, которые во время плановых остановок привлекают ремонтные бригады. Это позволяет проводить необходимые работы и сокращать количество производственных сбоев в дальнейшем.

Отдельно экономист высказался против идеи предоставить каждой компании право самостоятельно устанавливать календарь переносов выходных. По его мнению, единый график необходим для согласованной работы основных отраслей и предприятий. При этом действующее трудовое законодательство уже позволяет работодателям устанавливать особенности рабочего времени и привлекать сотрудников к работе в праздники с соответствующей оплатой.

«Они могут вызывать этих сотрудников на работу, но понятно, что в этот период времени им придется за это доплатить», — отметил Сафонов.

Профессор также обратил внимание на высокую трудовую нагрузку россиян. По его словам, чрезмерная продолжительность работы повышает риск заболеваний и профессионального истощения, что в конечном счете отрицательно сказывается на рынке труда. Поэтому при оценке влияния праздников на экономику необходимо учитывать не только количество рабочих дней, но и здоровье сотрудников, их производительность и возможности для полноценного восстановления.