Что такое прямые выплаты пособий и в чем их преимущество
![Монеты и купюры Монеты и купюры](https://radiokp.ru/sites/default/files/styles/kp_fullnode_730_486/public/2019-08/%D0%9C%D0%BE%D0%BD%D0%B5%D1%82%D1%8B%D0%9A%D1%83%D0%BF%D1%8E%D1%80%D1%8B.jpg?itok=Wx3IuNqp)
Фото: pixabay.com
Радио «Комсомольская правда» узнало у представителей ФСС, в чем преимущество такого подхода.
«Просто, надежно, удобно»
Член правления ФСС Наталья Ушакова пояснила, что по старой схеме все пособия выплачивали работодатели, а затем происходил взаимозачет с фондом. Сейчас более 50 регионов перешли на новую схему.
«Вообще-то этот проект идет с 2011 года, и трудно ли, хорошо ли, плохо ли, но работодатели всей этой истории, для того чтобы она пошла уже массово, была масштабирована, ждут вот эти 8 лет с большим нетерпением», - добавила она.
Предприниматели по началу восприняли новую схему с недоверием, но те, кто ее уже опробовал, характеризуют ее тремя словами: просто, надежно, удобно.
Для работников ничего не поменяется
В ФСС пояснили, что внешне для работников ничего не поменяется, они также будут подавать заявления на работе. Но прямые выплаты гарантируют, что пособие будет выплачено.
«Для примера хочу привести, к сожалению, ситуацию в одном из регионов. Там случилось со страхователем, у которого было 7000 человек и он сейчас сокращает свою деятельность. И почти 300 человек, преимущественно это мамочки, которые находятся в отпусках по уходу за ребенком, они сейчас не получают пособия», - рассказала Ушакова.
Так как регион о котором идет речь не перешел на прямые выплаты, ФСС не может платить пособия, пока работодателя не признают банкротом. Все, что фонд может, это сопровождение в судах. Новая схема позволяет этого избежать.
Еще одно преимущество прямых выплат, возможность выбрать, куда придут деньги. Это может быть почтовый или банковский перевод, зачисление на карту или получение в кассе работодателя.
Скачать передачу [mp3, 79.8 МБ]
Подписывайтесь на канал Radiokp в Яндекс.Дзене
и будьте в курсе событий!