Россиянам назвали неожиданные причины, по которым можно не идти на работу

Пропустить рабочий день и сохранить заработную плату за него можно сразу в нескольких случаях. Как заявил адвокат Александр Хаминский, уважительной причиной может быть, в частности, нетрудоспособность, донорство и исполнение гражданских обязанностей.

Первый случай, в котором можно «прогулять» работу и сохранить зарплату — нетрудоспособность. В случае надлежащего оформления документов, вычет за пропуск будет компенсировать Социальный фонд России.

Сотрудник также имеет полное право не появляться на рабочем месте, если был вызван для исполнения гражданских обязанностей. В частности, дачи показаний следователю или посещению военкомата. Возмещать невыплаченную часть зарплаты будет Минобороны или следственный орган.

Еще две уважительные причины для отсутствия работы — донорство крови и проблемы с общественным транспортом. И если в первом случае работодатель будет обязан оплатить пропущенные дни и период реабилитации, то во втором не сможет лишить части зарплаты, подчеркивает ФАН.