Карьерный консультант о «трудоголиках»: люди просто хотят зарабатывать, а не работать

Карьерный консультант о «трудоголиках»: люди просто хотят зарабатывать, а не работать
Чаще всего люди добровольно работают сверхурочно не потому, что им это нравится, а потому что не хватает денег.

По данным опроса, две трети работающих россиян считают себя трудоголиками. Насколько эти цифры реалистичны и можно ли действительно считать трудоголиками россиян, рассказал на Радио «Комсомольская правда» (radiokp.ru) карьерный консультант Ильгиз Валинуров.

По мнению эксперта, респонденты преимущественно выдают желаемое за действительное.

«Людям просто не хочется много работать и работать на износ, – уверен он. – И поэтому, если надо выполнить работу по трудовым обязанностям, то я уже трудоголик. Точно завышенная цифра.

И если мы говорим про классику трудоголизма, то это человеку нравится работать допоздна, задерживаться на работе, работать по выходным. А когда тебе говорят, вот это сделай и тогда тебе премия, то это не трудоголизм».

При этом. Согласно данным опроса SuperJob, среди женщин трудоголиков целых 72%, а среди мужчин – только 63%.

«Интересная статистика, – отмечает Валинуров. – Я ее изучил. С одной стороны, это преувеличение. Женщин-трудоголиков больше, но не такая большая разница в процентах. Когда женщину просят что-то сделать или доделать, то им сложнее отказывать. Мужчины легче отказывают, на них хотят навесить дополнительные задачи».

Что касается людей, которые работают сверхурочно – с соответственной оплатой – то, по мнению Валинурова, здесь, как правило, речь идет вовсе не о трудоголизме, а о стремлении заработать побольше.

Кстати, любопытно, что, согласно результатам того же исследования, чем выше доход, тем больше желания отдавать работе максимум времени.

Post persons