Юрист объяснила, кто может претендовать на повышенную зарплату в марте

Vladimir Baranov\Global Look Press
В праздничные дни трудиться продолжат сотрудники непрерывно действующих организаций.

Юрист Алла Георгиева объяснила в беседе с каналом «Москва 24» кто сможет претендовать на повышенную зарплату в марте.

В начале марта, напомнила эксперт, россиян ждет короткая рабочая в связи с предстоящими праздниками, посвященными Международному женскому дню. Однако даже в выходные дни трудиться продолжат работники непрерывно действующих организаций, а также граждане, занятые в сфере обслуживания населения и на ремонтных и погрузочно-разгрузочных работах неотложного характера.

По словам юриста, к работе в праздничные дни могут привлечь и тех, кто трудится по пятидневке, если это необходимо. Но это возможно только по согласию сотрудника.

«По закону работа в выходной и праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере сдельщикам, а также трудящимся по дневным и часовым тарифным ставкам. Если у сотрудника, получающего оклад, работа в эти дни была сверх месячной нормы рабочего времени, то занятость тоже оплачивается по двойной ставке», — пояснила она.

Ранее рассказывали о том, что в среднем жители России хотели бы получать 163 тысяч рублей в месяц.

Общество