В Госдуме объяснили рост числа мужчин, уходящих в декрет
Российское законодательство создало условия, при которых отпуск по уходу за ребенком могут на равных основаниях оформлять как матери, так и отцы. Об этом заявила председатель комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Нина Останина в разговоре с «Лентой.ру».
Ранее стало известно, что в России каждый седьмой отпуск по уходу за ребенком сегодня оформляется на мужчину. За последние два года количество таких случаев увеличилось почти в восемь раз: если в 2023 году было зарегистрировано около 30 тысяч подобных отпусков, то в 2025 году показатель достиг уже 226 тысяч.
Останина пояснила, что речь идет о выплатах по уходу за ребенком до полутора лет, которые может получать один из родителей — либо мать, либо отец. По ее словам, семьи чаще всего принимают решение, исходя из финансовой выгоды. Если заработок женщины выше, именно она продолжает трудовую деятельность, а отпуск оформляется на мужчину. Депутат отметила, что в ряде случаев матери продолжают работать дистанционно, что также оказывается удобным для семьи.
Парламентарий напомнила, что размер пособия ограничен: родитель, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, может получать не более 40 процентов от своей заработной платы, при этом максимальная сумма выплаты составляет 83 тысячи рублей. В связи с этим семьи нередко ориентируются на уровень доходов каждого из супругов, стараясь сохранить более высокий заработок.
Останина положительно оценила тенденцию, связанную с ростом числа отцов, берущих отпуск по уходу за ребенком. По ее мнению, современные мужчины стали значительно увереннее в вопросах воспитания младенцев и активнее участвуют в заботе о детях.
«Иногда женщина пытается сократить какие-то этапы в уходе за ребенком, а вот мужчина делает все основательно», — отметила депутат.
