Скуфы нашли работу. Компании вдвое чаще стали нанимать сотрудников старше 40 лет
slide 1 of 1
По данным сервисов по поиску работы, в 2024 году компании направили соискателям на 75% больше приглашений на различные вакансии. По словам специалистов, конкуренция за сотрудников нарастает и работодатели расширяют воронку подбора, приглашая на собеседование кандидатов постарше. В чем оказалось преимущество людей за 40 перед молодежью, рассказываем в нашем подкасте
https://podcasts.apple.com/ru/podcast/студия-подкастов-радио-комсомольская-прав…https://music.yandex.ru/album/11930969https://castbox.fm/channel/Студия-подкастов-Радио-«Комсомольская-правда»-id3294…https://open.spotify.com/show/3AFMp4cw36PPm2VnjuvrNahttps://t.me/mavestreambot/app?startapp=rkp-studija-podkasto_3490_player
00:00
Скуфы нашли работу. Компании вдвое чаще стали нанимать сотрудников старше 40 лет
00:00
По данным сервисов по поиску работы, в 2024 году компании направили соискателям на 75% больше приглашений на различные вакансии. По словам специалистов, конкуренция за сотрудников нарастает и работодатели расширяют воронку подбора, приглашая на собеседование кандидатов постарше. В чем оказалось преимущество людей за 40 перед молодежью, рассказываем в нашем подкасте
Подписывайтесь на наши подкасты, рассказываем о самом интересном за день с комментариями экспертов.
➤ Слушать прямой эфир: https://radiokp.ru
➤ Читать эксклюзивные новости: https://www.kp.ru
➤ Подписаться на наш телеграм: https://t.me/truekpru
➤ Самое интересное из эфира: https://t.me/radiokp
